El reconocimiento, otorgado por el Servicio Nacional de la Mujer y la Equidad de G\u00e9nero, acredita que la compa\u00f1\u00eda implement\u00f3 de manera efectiva un Sistema de Gesti\u00f3n de Igualdad de G\u00e9nero y Conciliaci\u00f3n. La certificaci\u00f3n consolida m\u00e1s de dos a\u00f1os de trabajo para reducir brechas, estandarizar pr\u00e1cticas y promover ambientes laborales m\u00e1s justos y corresponsables.<\/p>\n
En un escenario donde para las empresas es cada vez m\u00e1s relevante avanzar en iniciativas con impacto social, Falabella dio un paso importante al obtener el Sello Iguala-Conciliaci\u00f3n, reconocimiento que entrega el Servicio Nacional de la Mujer y Equidad de G\u00e9nero (SernamEG) a organizaciones que trabajan activamente por la igualdad de g\u00e9nero y la conciliaci\u00f3n entre la vida laboral, familiar y personal.<\/p>\n
Con este hito, Falabella se convierte en el primer retail en Chile en recibir esta distinci\u00f3n, que acredita la existencia de pol\u00edticas, procesos y pr\u00e1cticas orientadas a prevenir desigualdades de g\u00e9nero, fortalecer la corresponsabilidad y asegurar condiciones laborales equitativas para todas las personas, contribuyendo a una cultura organizacional m\u00e1s justa y alineada con los desaf\u00edos actuales del mercado laboral.<\/p>\n
La obtenci\u00f3n del sello es el resultado de un proceso iniciado en 2023, que contempl\u00f3 la implementaci\u00f3n del sistema de gesti\u00f3n en cinco tiendas y en la oficina central, con la participaci\u00f3n activa de los equipos, permitiendo estandarizar pr\u00e1cticas, fortalecer capacidades internas y avanzar en una gesti\u00f3n m\u00e1s consciente de los sesgos y brechas de g\u00e9nero.<\/p>\n
Malena Marcalle, Gerenta de Sostenibilidad de Falabella, se\u00f1al\u00f3 que \u201ceste logro reafirma nuestro compromiso transversal con el bienestar y desarrollo de las personas que forman parte de Falabella.\u00a0 Nos impulsa a seguir avanzando hacia una cultura que promueva la igualdad, la confianza, y la colaboraci\u00f3n. Y, sobre todo, nos motiva a seguir abriendo conversaciones sobre sesgos y roles de g\u00e9nero, contribuyendo a atraer y retener talento, y promoviendo espacios m\u00e1s inclusivos, seguros y colaborativos\u201d.<\/p>\n
Por su parte, Priscilla Carrasco, directora del Servicio Nacional de la Mujer y la Equidad de G\u00e9nero (SernamEG), indic\u00f3 que, \u201cdesde el SernamEG, a trav\u00e9s del Programa Buenas Pr\u00e1cticas Laborales con Equidad de G\u00e9nero, buscamos promover entornos laborales m\u00e1s equitativos y contribuir a un cambio cultural hacia la igualdad de condiciones para que no existan brechas de g\u00e9nero. Valoramos profundamente que Falabella reciba el Sello Iguala, un reconocimiento que da cuenta del trabajo constante por la inclusi\u00f3n, la equidad de g\u00e9nero y la conciliaci\u00f3n de la vida laboral, familiar y personal\u201d.<\/p>\n
En materia de diversidad y equidad de g\u00e9nero, Falabella ha definido metas y acciones concretas que respaldan este compromiso. M\u00e1s del 65% de la dotaci\u00f3n de la compa\u00f1\u00eda son mujeres y un 58% de la dotaci\u00f3n femenina tiene un cargo de liderazgo, reflejando el prop\u00f3sito de avanzar hacia una organizaci\u00f3n que promueve la equidad de g\u00e9nero en todos los niveles de la organizaci\u00f3n.<\/p>\n
Cristian Carvajal, Gerente de Personas de Falabella, destac\u00f3 que \u201cla implementaci\u00f3n del Sistema de Gesti\u00f3n de Igualdad de G\u00e9nero y Conciliaci\u00f3n ha sido una oportunidad para revisar nuestras pr\u00e1cticas, fortalecer liderazgos y generar condiciones que permitan compatibilizar el desarrollo laboral con la vida personal y familiar. Este sello no es un punto de llegada, sino un compromiso de mejora continua que seguiremos profundizando en todo Falabella\u201d.<\/p>\n
Desde Falabella se\u00f1alaron que este reconocimiento refuerza su hoja de ruta en sostenibilidad y personas, y que continuar\u00e1n fortaleciendo su cultura organizacional a trav\u00e9s de acciones que promuevan la equidad, la inclusi\u00f3n y la corresponsabilidad.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
El reconocimiento, otorgado por el Servicio Nacional de la Mujer y la Equidad de G\u00e9nero, acredita que la compa\u00f1\u00eda implement\u00f3 de manera efectiva un Sistema de Gesti\u00f3n de Igualdad de G\u00e9nero y Conciliaci\u00f3n. La certificaci\u00f3n consolida m\u00e1s de dos a\u00f1os de trabajo para reducir brechas, estandarizar pr\u00e1cticas y promover ambientes laborales m\u00e1s justos y corresponsables.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":29195,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"gallery","meta":{"_acf_changed":false,"jnews-multi-image_gallery":[],"jnews_single_post":{"format":"gallery","jnews_video_option_group":[[]],"override":[{"template":"1","parallax":"1","fullscreen":"1","layout":"right-sidebar","sidebar":"home-loop","second_sidebar":"default-sidebar","share_position":"top","share_float_style":"share-monocrhome","show_share_counter":"1","show_view_counter":"1","show_featured":"1","show_post_author_image":"1","show_post_date":"1","post_date_format":"default","post_date_format_custom":"Y\/m\/d","show_post_category":"1","show_post_reading_time":"0","post_reading_time_wpm":"300","post_calculate_word_method":"str_word_count","show_zoom_button":"0","zoom_button_out_step":"2","zoom_button_in_step":"3","show_post_tag":"1","show_prev_next_post":"1","show_popup_post":"1","number_popup_post":"1","show_post_related":"1","show_inline_post_related":"1"}],"image_override":[{"single_post_thumbnail_size":"crop-500","single_post_gallery_size":"crop-500"}],"trending_post_position":"meta","trending_post_label":"Trending","sponsored_post_label":"Sponsored by","disable_ad":"0","gallery":"29195,29196","subtitle":""},"jnews_primary_category":[],"jnews_social_meta":[],"jnews_override_counter":{"view_counter_number":"0","share_counter_number":"0","like_counter_number":"0","dislike_counter_number":"0"},"footnotes":""},"categories":[12],"tags":[],"class_list":["post-29194","post","type-post","status-publish","format-gallery","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias-industria","post_format-post-format-gallery"],"acf":[],"yoast_head":"\n