Para las compa\u00f1\u00edas mineras es clave que sus proveedores, y quienes eval\u00faan a sus trabajadores, cumplan est\u00e1ndares verificados por la autoridad t\u00e9cnica. Los laboratorios de La Serena, Santiago (Santa Victoria) y Concepci\u00f3n fueron incorporados por el Instituto de Salud P\u00fablica a su Red Nacional, tras verificar que cumplen los requisitos de calidad para la vigilancia auditiva que exige el Protocolo de Exposici\u00f3n Ocupacional a Ruido (PREXOR) del Ministerio de Salud.<\/p>\n
El Instituto de Salud P\u00fablica (ISP) verific\u00f3 que tres Laboratorios de Audiolog\u00eda Laboral de CMT | Centro M\u00e9dico del Trabajador, en La Serena, Santiago (Santa Victoria) y Concepci\u00f3n, cumplen los requisitos de calidad de su Gu\u00eda T\u00e9cnica, y los incorpor\u00f3 como Nodos Centrales a su Red Nacional de Laboratorios de Audiolog\u00eda Laboral. Las verificaciones en terreno se hicieron entre julio y agosto de 2026. Con ello, CMT cuenta con el primer Nodo Central de cada regi\u00f3n: Coquimbo, Metropolitana y Biob\u00edo.<\/p>\n
Un Nodo Central es un laboratorio que, adem\u00e1s de realizar evaluaciones, funciona como una \u00abcasa matriz\u00bb t\u00e9cnica: su tecn\u00f3logo m\u00e9dico, incorporado al listado de expertos del ISP, puede transferir el m\u00e9todo de referencia a los centros que se asignen a ese nodo, para que todos apliquen el mismo est\u00e1ndar.<\/p>\n
La exposici\u00f3n a ruido contin\u00faa siendo un desaf\u00edo relevante para la salud ocupacional en Chile y adquiere especial importancia en actividades como la miner\u00eda. De acuerdo con estad\u00edsticas de la Superintendencia de Seguridad Social (SUSESO), las enfermedades audiol\u00f3gicas representaron en 2024 un 10% de las enfermedades profesionales calificadas entre los trabajadores hombres de mutualidades. Ese mismo a\u00f1o, las patolog\u00edas audiol\u00f3gicas fueron particularmente relevantes en la Regi\u00f3n de Atacama, donde ocuparon el segundo lugar entre las enfermedades profesionales, superando incluso a las patolog\u00edas musculoesquel\u00e9ticas.<\/p>\n
El propio Instituto de Salud P\u00fablica (ISP) ha identificado al ruido como uno de los agentes f\u00edsicos m\u00e1s prevalentes en los lugares de trabajo. En evaluaciones realizadas por el Ministerio de Salud y el ISP en distintos sectores productivos, los niveles de ruido medidos en la gran miner\u00eda del cobre estuvieron por sobre la norma en el 100% de los casos evaluados, antecedente que da cuenta de la relevancia de mantener sistemas de control y vigilancia sobre este riesgo.<\/p>\n
Para las compa\u00f1\u00edas mineras, que exigen est\u00e1ndares a sus empresas contratistas y proveedoras, es un respaldo sobre la calidad de los ex\u00e1menes auditivos de quienes trabajan en sus operaciones. El tema es especialmente sensible en las regiones mineras. En Atacama, las patolog\u00edas auditivas fueron en 2024 la segunda causa de enfermedad profesional, por sobre las musculoesquel\u00e9ticas, seg\u00fan la Superintendencia de Seguridad Social (SUSESO). La p\u00e9rdida auditiva por ruido avanza de forma progresiva y no se recupera.<\/p>\n
La vigilancia de la salud auditiva se rige por el Protocolo de Exposici\u00f3n Ocupacional a Ruido (PREXOR) del Ministerio de Salud, obligatorio para los organismos administradores del seguro laboral, las empresas y los trabajadores. Incluye a quienes est\u00e1n expuestos a 82 dB(A) o m\u00e1s en 8 horas, o a ruido impulsivo de 135 dB(C) peak. La audiometr\u00eda de base se hace dentro de 60 d\u00edas desde el inicio de la exposici\u00f3n, y los controles se repiten cada seis meses a tres a\u00f1os seg\u00fan el nivel de ruido. Si un control en terreno muestra un descenso de 15 decibeles o m\u00e1s, debe confirmarse en c\u00e1mara audiom\u00e9trica dentro de 30 d\u00edas; si se confirma, el empleador debe aplicar de inmediato medidas de control.<\/p>\n
\u00abLa hipoacusia producida por exposici\u00f3n a ruido es una enfermedad que puede avanzar de manera silenciosa. Por eso, una evaluaci\u00f3n t\u00e9cnicamente confiable es fundamental para detectar cambios auditivos, orientar medidas preventivas y evitar que una exposici\u00f3n laboral termine generando un da\u00f1o permanente\u00bb, se\u00f1ala Fernando Pe\u00f1afiel, Director M\u00e9dico Nacional de CMT.<\/p>\n
Todo ese sistema funciona por comparaci\u00f3n: cada control se contrasta con la audiometr\u00eda de base o con la anterior. Por eso PREXOR exige que todas cumplan los requisitos de calidad del ISP. El desaf\u00edo aumenta en una industria con trabajadores que rotan entre faenas, contratistas y ciudades. Un examen poco confiable puede generar confirmaciones y reubicaciones innecesarias, que afectan la continuidad operacional, o, peor, no detectar a tiempo un da\u00f1o que es irreversible.<\/p>\n
El ISP verific\u00f3 el sistema de gesti\u00f3n y los procedimientos, la instalaci\u00f3n f\u00edsica, el equipamiento y el personal de los laboratorios. Adem\u00e1s, el tecn\u00f3logo m\u00e9dico a cargo de cada uno recibi\u00f3 del ISP la transferencia del m\u00e9todo de referencia para audiometr\u00edas de vigilancia y se incorpor\u00f3 a su listado de expertos.<\/p>\n
El proyecto fue liderado por Mar\u00eda Paz L\u00f3pez Nova, Coordinadora T\u00e9cnica Nacional del proyecto ante el ISP y Tecn\u00f3loga M\u00e9dica Auditora de CMT. \u00abEl desaf\u00edo fue demostrar que la calidad de una audiometr\u00eda no depende \u00fanicamente de contar con buenos equipos. Tambi\u00e9n requiere condiciones adecuadas para realizar el examen, procedimientos definidos y profesionales preparados para ejecutarlos correctamente\u00bb, explica.<\/p>\n
Entre julio de 2025 y junio de 2026, CMT realiz\u00f3 59.188 audiometr\u00edas, seg\u00fan sus registros; 37.533 de ellas (63,4%) fueron de seguimiento por exposici\u00f3n a ruido, a 33.900 trabajadores distintos. Los profesionales de los tres Nodos Centrales comenzar\u00e1n a transferir el m\u00e9todo a los equipos de las dem\u00e1s sedes, de modo que una empresa con operaciones en distintas regiones reciba evaluaciones comparables en todas ellas.<\/p>\n
CMT | Centro M\u00e9dico del Trabajador es una red privada especializada exclusivamente en salud laboral, que ayuda a las empresas a mantener su operaci\u00f3n en marcha. Con agenda inmediata y un est\u00e1ndar de calidad y servicio en cada atenci\u00f3n, realiza evaluaciones preocupacionales y ocupacionales para compa\u00f1\u00edas de miner\u00eda, construcci\u00f3n, energ\u00eda, agricultura y otras industrias. En m\u00e1s de 14 a\u00f1os ha construido una red de 23 sucursales propias en Chile, de Iquique a Punta Arenas, y dos en Per\u00fa, en Lima y Arequipa. Su Direcci\u00f3n M\u00e9dica Latam lidera la incorporaci\u00f3n de est\u00e1ndares y certificaciones en toda la red, que hoy cuenta con Trinorma (ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001) e ISO 27001<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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